L’essentiel à retenir
Les grands groupes, les multinationales et de nombreux centres d’appels au Maroc reçoivent des centaines de candidatures par offre. Pour les gérer, ils utilisent des logiciels de suivi des candidatures, appelés ATS (applicant tracking system). Un CV mal structuré peut y être mal lu, voire écarté, même si votre profil correspond.
Comment fonctionne un ATS
Le logiciel extrait le texte de votre CV et le range dans des champs : identité, expériences, formation, compétences. Le recruteur filtre ensuite les candidatures par mots-clés, diplôme ou années d’expérience. Si le logiciel n’a pas pu lire une partie de votre CV, ces informations n’existent tout simplement pas pour lui.
Les règles de mise en page
Une seule colonne, avec des titres de rubriques classiques : Expérience professionnelle, Formation, Compétences, Langues.
Pas de texte important dans des zones de texte, des tableaux, des en-têtes ou des pieds de page.
Des polices standard : Arial, Calibri, Helvetica, Roboto.
Pas de barres de niveau ou d’étoiles pour les compétences : écrivez « Excel : avancé ».
Des dates au même format partout, par exemple « 03/2023 – 09/2025 ».
Les mots-clés : la clé du classement
Relisez l’offre et repérez les compétences, outils et diplômes mentionnés. Reprenez ces termes tels quels dans votre CV, s’ils correspondent vraiment à votre profil. Si l’annonce parle de « SAP FI », n’écrivez pas seulement « ERP ». Si elle demande « gestion de la paie », utilisez cette expression plutôt qu’un synonyme.
Ne trichez pas avec les mots-clés
Copier toute l’offre en texte blanc ou empiler des mots-clés sans rapport avec votre parcours ne trompe pas longtemps : le recruteur lit ensuite le CV, et ce genre de manœuvre élimine la candidature.
Le bon format de fichier
Le PDF exporté depuis Word, Google Docs ou un générateur de CV est le format le plus sûr : le texte reste sélectionnable. Évitez le PDF scanné ou la photo de CV, que le logiciel ne peut pas lire. Si le site demande un fichier Word, respectez cette consigne.
Tester votre CV en deux minutes
Ouvrez votre PDF, sélectionnez tout le texte et collez-le dans un bloc-notes.
Vérifiez que l’ordre est logique et qu’aucune information ne manque.
Si le texte sort en désordre ou incomplet, simplifiez la mise en page.
Comparez les mots-clés de l’offre avec ceux de votre CV.
Qu’est-ce qu’un CV ATS ?
Un CV conçu pour être lu correctement par les logiciels de tri des candidatures : mise en page simple, titres classiques, mots-clés de l’offre et format PDF texte.
La photo pose-t-elle problème aux ATS ?
La photo n’est pas lue et ne gêne pas en général, mais elle ne doit pas contenir de texte. Au Maroc, la photo reste courante ; suivez les consignes de l’annonce.
Un CV design peut-il passer un ATS ?
Pas toujours. Les colonnes multiples, les icônes et les graphiques sont souvent mal interprétés. Gardez un CV sobre pour les candidatures en ligne.
