La Centrale Automobile Chérifienne (CAC) recrute 23 profils à Casablanca dans divers secteurs (automobile, finance, comptabilité, logistique, IT, BTP et communication).
Lire l’offreLes postes à pourvoir
Technicien Maintenance
Technicien(ne) de Maintenance Industrielle
À propos de Magna International
Présent activement dans les zones industrielles stratégiques du Maroc (Tanger Free Zone et Atlantic Free Zone à Kénitra), Magna accompagne les principaux constructeurs automobiles du pays et d'Europe (comme Renault et Stellantis) en proposant des solutions de pointe en matière d'ingénierie et de fabrication de composants.
Vos missions
Installer, entretenir et réparer les machines, les équipements, les structures physiques, les équipements de peinture ainsi que les systèmes de tuyauterie et électriques dans les établissements commerciaux ou industriels.
Inspecter et tester les machines et les équipements pour garantir leur bon fonctionnement.
Concevoir, assembler, installer et entretenir les réseaux de tuyauterie et les équipements hydrauliques et pneumatiques associés.
Réparer et remplacer les manomètres, les vannes, les régulateurs de pression et les équipements connexes.
Utiliser des chalumeaux de coupe ou du matériel de soudage pour couper ou assembler des pièces métalliques.
Le profil recherché
Formation technique spécialisée en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent.
Expérience préalable confirmée dans un environnement de production ou industriel automobile.
Solides compétences pratiques en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique et soudure.
Rigueur, esprit d'analyse, sens de la sécurité et capacité à diagnostiquer rapidement les pannes.
Ce que l’entreprise propose
Un environnement de travail dynamique et stimulant pour participer au développement de technologies automobiles de pointe.
Un investissement continu dans les collaborateurs avec un soutien et des ressources pour réussir.
Des responsabilités variées et de larges perspectives d'évolution de carrière au sein d'une équipe mondiale.
Étapes du recrutement
Dépôt de candidature : Postulez via les outils officiels de l'entreprise pour exprimer votre intérêt.
Présélection : Analyse de votre profil et de votre adéquation avec les critères requis (assistance potentielle par outils numériques de tri).
Entretiens : Échanges avec les équipes de recrutement et les managers opérationnels.
Intégration : Accueil au sein de l'entreprise pour démarrer votre mission.
Postuler sur Joblia est gratuit
Ni Joblia ni les entreprises qui publient ici ne vous demanderont d’argent pour une candidature, une formation ou un entretien. Si quelqu’un vous le demande, signalez l’offre à contact@joblia.ma.
